ФЕСТИВАЛЬ ОТКРЫТЫХ МЕРОПРИЯТИЙ «НАСТАВНИК.ФЕСТ»
Вакуленко Любовь Михайловна, Аввакумова Екатерина Сергеевна
ГБУ ДО ДДЮТ Красногвардейского района Санкт-Петербурга «На Ленской»
конференция
«КАДРОВЫЕ СТРАТЕГИИ В СИСТЕМЕ ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ: АКТУАЛЬНЫЕ ТРЕНДЫ И ЛУЧШИЕ ПРАКТИКИ»
ФЕСТИВАЛЬ ОТКРЫТЫХ МЕРОПРИЯТИЙ «НАСТАВНИК.ФЕСТ»
Кадровая политика ДЮТЦ «Васильевский остров»:
траектории развития
Исакова Ольга Романовна, Поликарпова Юлия Сергеевна
ГБУ ДО ДЮТЦ «Васильевский остров» Санкт-Петербурга
3 «П» технология контроля кадров
Сабинина Нина Николаевна, Герасимова Ольга Владимировна
ГБУ ДО ДДЮТ Фрунзенского района Санкт-Петербурга
Наставничество как формат подготовки педагогических кадров
Пугачева Татьяна Сергеевна, Баранов Иван Константинович
ГБУ ДО СПбГЦДТТ
Управленческая практика профессионального развития педагогов «Путь к успеху»
Ильвес Наталья Валерьевна, Фазлиахмедова Роза Зинуровна
ГБУ ДО ЦДЮТТ Красногвардейского района Санкт-Петербурга «Охта»
Лаборатория педагогического дизайна
Ефимова Любовь Николаевна, Герасимова Дарья Игоревна
ГБУ ДО ЦДЮТТ Красногвардейского района Санкт-Петербурга «Охта»
Коуч-наставничество в пространстве цифрового образования
Уханова Яна Александровна, Белая Алёна Николаевна
ГБУ ДО ЦДЮТТ Красногвардейского района Санкт-Петербурга «Охта»
Технология непрерывного развития потенциала современного педагога
Иваник Мария Дмитриевна, Лебедева Лариса Антоновна
ГБУ ДО ДДТ Красносельского района Санкт-Петербурга
Технология эффективного управления профессиональным становлением молодых специалистов
Бабич Елена Николаевна, Сикорская-Смолкина Оксана Викторовна
ГБНОУ «СПБ ГДТЮ»
Тренды и актуальные тенденции рынка труда в области образования
Чернега Наталия Александровна
начальник отдела активных программ СПб ГАУ «Центр занятости населения Санкт-Петербурга»
Актуальные контексты подготовки педагога дополнительного образования
Смирнова Наталья Викторовна
кандидат педагогических наук, доцент кафедры педагогики школы института педагогики ФГБОУ ВО РГПУ им. А.И. Герцена
Формирование условий для развития кадрового потенциала – ключевой фактор успешного функционирования и роста образовательной организации
Иванова Наталья Леонидовна
кандидат технических наук, директор ГБУ ДО ЦДЮТТ Красногвардейского района Санкт-Петербурга «Охта»
Культура достижений как ресурс развития образовательной организации и мотивации сотрудников
Фурсова Надежда Анатольевна
директор ГБОУ СОШ № 253 Приморского района Санкт-Петербурга имени капитана 1-го ранга П.И. Державина
Внутренний рекрутинг или хорошо забытое старое
Данилова Светлана Андреевна
начальник отдела кадров ГБУСОН «Комплексный центр социального обслуживания населения Пушкинского района»
Консолидация ресурсов – управленческая модель директора учреждения дополнительного образования
Титлянова Галина Николаевна
директор МАУ ДО «Детско-юношеский центр «Рифей» г. Перми (Пермский край)
Индивидуальная программа профессионального развития – эффективный инструмент методического сопровождения педагогов
Яковлева Екатерина Дмитриевна
заместитель директора МАНОУ «Дворец детского творчества имени
Ф.И. Авдеевой» городского округа «город Якутск» (Республика Саха)
«Неочевидные форматы» управленческой практики руководителя по сохранению и профессиональному развитию коллектива
Вострокнутов Андрей Васильевич
директор МАУ ДО города Новосибирска «Дворец творчества детей и учащейся молодежи «Юниор» (Новосибирская область)